Financiële Beloning van Mannen en Vrouwen in de Wetenschap

Marije de Goede, Ruth van Veelen, Belle Derks

Research output: Book/ReportReportProfessional

Abstract

Dit onderzoek is uitgevoerd in opdracht van het Landelijk Netwerk Vrouwelijke Hoogleraren (LNVH) met als doel de financiële beloning van mannelijk en vrouwelijk wetenschappelijk personeel (WP) aan de Nederlandse universiteiten in kaart te brengen. Naast het maandsalaris is in dit onderzoek geïnventariseerd in welke mate universiteiten extra financiële toelages en gratificaties aan hun personeel uitkeren en of deze toelages in gelijke mate aan mannen en vrouwen worden toegekend.
Original languageDutch
Place of PublicationUtrecht
PublisherUniversiteit Utrecht
Commissioning bodyStichting Landelijk Netwerk Vrouwelijke Hoogleraren
Publication statusPublished - 26 Aug 2016
Externally publishedYes

Cite this